- Os funcionários devem receber orientação sobre como utilizar o plano e como acessar a assistência médica antes de viajar.
- O RH deve publicar as informações e instruções em sites da intranet e realizar periodicamente reuniões para explicar o programa.
- Os agentes de viagens da empresa podem fornecer a mesma informação quando os funcionários reservarem viagens.
- Os programas de seguro podem garantir o pagamento direto a prestadores de serviços médicos estrangeiros, e o empregador reembolsa a seguradora.
- Se o trabalhador tiver de ser transportado para um país diferente para tratamento, a seguradora deve ser capaz de fazer esses acordos e fornecer cobertura suficiente para os custos.
Como garantir o seguro de saúde de empregados que viajam ao exterior
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